《重生成为主管》小说免费阅读 ggds.cc
CHESED 完全同步，奖励：
在员工即将死亡或恐慌前，有25%的概率将其救回。
（每个员工一天只有一次机会，对文职实际上也有效，不会对条件杀导致的死亡生效）
表现效果为：受到致死致疯的伤害时，员工现有的生命值或精神值突然变为最大值的一半，没有任何额外提示。
福利部不再受逆卡巴拉能量熔毁的影响。
（虽然是概率触发，但是每触发一次就能避免重开一次，所以还是很好用的）
DAY 38 （中层核心抑制剧情）
“因为我们是头一次走到这个地步，所以我还没能收集到足够的数据。”
“从现在开始，一切都将变得非常神秘。”
“尽管我没有资格说这种话，但是…”
“这并不是一项不可能完成的任务。”
……
日常剧情：
“值得庆幸的是，从第一天起，您就一直在努力的收集能源，从未休息过。”
“我的职责就是鼓励您，并用软硬兼施的方法来达到每天的能源收集指标。”
“适应这个公司的节奏对您来说一定很困难，但是您仍然尽最大努力在提取能源”
“并承受着无数生命的牺牲。”
“所以，开导您，协助您摆脱那份内疚同样是我的职责的一部分。”
“这个部分非常令人烦躁，因为他本不在我的编程之中，可我仍然如约履行着我的职责”
“如果您有深入了解过这家公司，那您可能已经注意到了这一点”
“那些将收集到的能源传输到外界的管道已经有很长一段时间没有工作了，他们早已布满了锈迹。”
原本应该是这样的……但是……
“主管，您只要完成每日指标就可以了，脑叶公司目前根本就不缺能源……”
“我觉得每天10万多能源的指标难度太大了，要不还是修改回原计划吧……”
昨天陈凡因为没有任务，所以指标变成了原本加班时候的样子，收集点能源，没什么难度……随便加班个一两天就能完成。
“主管，您这样压榨员工良心真的过的去吗？”
陈凡是不知道什么叫做良心的，但是自己的助手的建议还是要听的，每日能源指标改成了最初的10倍（前面是100倍，有提到过）
安吉拉知道主管已经做出让步了，她继续劝阻也用处不大…
安吉拉向陈凡提起了关于能源去向的话题，陈凡其实什么都明白，他早就观察到了这些变化，熟背剧情的他早有安排。
记录部异想体：数据删除，裸巢
研发部异想体：阴
陈凡之所以选择“裸巢”这个异想体，一个是因为它的武器在打boss的时候能起到帮助，另一个是它确实好管理。
今天的能源指标是点，努力工作吧员工们
陈凡之前已经解锁过裸巢的基本信息了，所以这里直接展示
裸巢（O-02-74）是一个球状异想体，类似于岩石，表面覆盖有褐色未知物质，表面有多个大小不一的孔洞，似乎附着于地板上。
其类似于一个巢穴，与其颜色相同的蠕虫从孔洞中爬出。
管理须知简单介绍一下就是：
1.工作结果为优，不会被感染
2.被感染之后员工会变成“丧尸”
当工作结果为良时，裸巢有30%的基础概率在工作结束后感染员工
当工作结果为差时，裸巢有60%的基础概率在工作结束后
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