回家的路上，坐在平稳行驶的车里，苏真的小嘴依然撅得老高，能挂个油瓶。
“爸爸，我决定了！以后再也不和韩春明玩了！他气呼呼地宣布。
苏远单手扶着方向盘，另一只手伸过来，温柔地揉了揉儿子的脑袋，声音带着笑意：“哦？他可是你从小一起玩到大的好朋友，怎么突然这么说？
“是好朋友又怎么样？苏真转过头，大眼睛里满是替父亲感到的不平，“他带来的那个关爷爷，一点都不相信爸爸说的话！还对爸爸那么凶！韩春明就在旁边看着，也不帮爸爸说话！
看着儿子纯真的维护，苏远心中温暖，但脸上的笑容却渐渐收敛，变得认真起来。
他目视前方道路，语气平和却带着一种引导的意味：
“小真，你要知道，让别人相信你，尤其是相信一些超出他们认知、听起来有些惊人的话，并不是一件容易的事，甚至可以说是很难的。
“每个人都有自己的经历、认知和判断。
“关老爷子不相信爸爸，这很正常，因为爸爸说的话，可能和他一辈子看到、相信的东西都不一样。
“我们不能要求别人仅仅因为我们说了，就无条件地相信。
他顿了顿，继续教导儿子：
“首先，你要通过自己的言行，向别人证明你是一个可信赖的人。
“这需要时间和很多事情的积累。但即使这样，别人可能依然会心存疑虑，这是人之常情。
“所以，无论别人最终是否选择相信你，那都是他们的自由。
“我们不能因为别人不信，就去生气，就去影响彼此原本的关系，尤其是好朋友之间的关系。
“理解、尊重不同的想法，也是一种重要的品格。明白吗？
苏真听着父亲这番有些深奥的话，安静了下来，小脑袋似懂非懂地点了点，眼睛望着窗外飞逝的街景，好像在慢慢消化。
但在他的小心灵里，一个简单的念头已经生根：明天去学校，至少一上午，不，一整天都不要主动跟韩春明说话！谁让他师傅不相信爸爸！
接下来的日子，仿佛被一只无形的手抹平了波澜，变得出奇的平淡。
像一潭深邃的湖水，表面光滑如镜，映照着按部就班的天空，偶尔有微风吹过，也只泛起几乎看不见的涟漪。
如果说这平淡如水的日子里，还有一丝不那么平静的涟漪，那或许来自厂医务室的丁秋楠。
这个姑娘看苏远的目光，随着时间的
恭喜你可以去书友们那里给他们剧透了，他们一定会“羡慕嫉妒恨”的
推移，非但没有淡化，反而愈发清晰和炽热。
那眼神里交织着崇拜、倾慕、以及一种毫不掩饰的渴望，有时甚至让苏远觉得，那目光仿佛带着温度，能将人灼伤。
他毫不怀疑，如果自己稍微流露出些许不同的信号，这个勇敢又执着的姑娘，真的可能不顾一切地扑过来。
因此，苏远始终谨慎地保持着距离。
比普通同事亲近些，会关心她的工作和生活，偶尔也能聊些深入的话题，像是可以信赖的朋友；
但一旦那目光变得过于炙热，或者话题有滑向危险边缘的趋势，他总会温和而坚定地移开视线，或巧妙地将话题引回安全地带。
他们之间的关系，就这样始终停留在一种微妙的、若有若无的暧昧与清晰的界限之间，像走在一条细细的钢丝上，保持着危险的平衡。
之后的一年多光阴，就在这种看似凝固的状态中悄然流逝。
外面的世界在缓慢而不可逆转地发生着变化，报纸上的语调愈发高昂统一，街巷里的标语增添了新的内容，一些微妙的气氛在空气中弥漫。
但在红星轧钢厂内部，在苏远的有意维持下，却呈现出一种奇异的稳定与常态。
如今的轧钢厂，明面上杨厂长依然是最高领导，但实际运转中，苏远已经成为了那个真正掌握话语权、决定方向的人。
工人们遇到问题，车间主任们拿不定主意，最终都会汇集到他的办公室。
奇怪的是，苏远从未给人“僭越”或“架空”的感觉。
每一次，当下面有重要的请示或提议时，人们总会看到苏副厂长拿着文件，步履从容地走向厂长办公室，关上门“商议”一段时间。
外人看来，这是副厂长对正职的尊重，是领导班子团结协作的典范。
只有杨厂长和苏远两人心知肚明，那扇门背后的对话，常常是这样的：
“杨厂长，三车间工人反映夏季降温设备老旧，建议更换一批，这是报告和预算。”
“嗯，你看过了？你觉得没问题就批，该怎么处理就怎么处理，不用事事问我。”
“杨厂长，这是下个季度的生产计划草案，请您过目。”
“放那儿吧.哎，我说苏远啊，这些你自己定就行了。我这正在看上头新发的学习材料呢，要紧得很.”
杨厂长似乎彻底沉入了“学习”与“思考”的状态，对具体厂务的兴趣日渐稀
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