《重生07：从小学生开始加点》小说免费阅读 ggds.cc
帮助？
麦文眯起了眼，这么快就要把这个问题摆上台面了？
因为倪院士的表态，其实麦文也不好提一个早该提出的问题：
合作方式。
“合作”有非常多种，但基本都逃不开一个词——利益。
研发是烧钱的行为，并且不一定能看到收益，倪院士曾经乐观地想将国产系统研发工作与企业挣钱绑定在一起，形成良性循环。
我花钱搞研发，研发出来的东西让你进一步挣钱，挣了钱投进来继续研发。
听起来美好，但必须满足一个条件，挣钱大于花钱。
企业的管理层不会允许自己看到一個项目持续烧钱却赚不了钱，他们喜欢给别人画饼，但是别人给他的饼那是一口都吃不下去。
因为李颜身份的特殊性——在大多数人看来，他首先是一个天才少年，然后是学生，再然后才是未来科技的实际掌舵人。
甚至连“造手机的”这种标签都比“公司老板”要靠前。
所以各大新闻报道倪院士所说的“合作”，口径基本都默认是学术研究合作了，但很明显，这“河图系统”做出来之后，肯定是要给李颜未来科技这家公司商用的。
可不是发个论文就算完啊。
而且届时还会涉及到商业机密之类的问题，这个研究高出成果之后，对于倪院士团队，对于麦文自己，能收获什么？
确实是个问题。
整清楚这个，才可能回答李颜的提问。
“我们或许应该先谈谈合作方式，明确一下。”麦教授说道。
此时会议室里已经飘着饭菜的香味，氛围非常自在。
不少人还在聊着自己喜欢什么菜，已经进入了休息状态。
“这个简单，研发成果署我们共同的名字，你们可以拿这个项目去申领经费、评选奖项，而我只需要用在手机上的成品。”
麦文手指轻轻敲击着桌面。
“我只有一个要求，就是这个成果同属我们两个单位，所以对外公开与售卖的事情，必须经由两家单位同意才能进行。”
换句话说，只要未来科技不想卖，这个系统就一直只属于未来科技。
“资金上边，你们能提供多少？”坐在边边的一个中年男人问道。
终究是涉及到钱了，贺子翔盯着李颜看，他也很好奇李颜愿意为了倪院士这个团队支付多少钱——又或者说，需要支付多少钱。
“王工，您的意思是想成为未来科技的第16号员工吗？”
李颜这边的四个人都愣住了。
不过麦文倒是笑了笑。
王工看了麦文一眼，只是打了两声哈哈就混过去了。
“麦教授，我不喜欢玩心照不宣的那一套，合作讲究心诚。我就把我的立场与想法阐明，您再给一个明确答复吧。”
吃饭的声音都小了。
“嗯，你说。”麦文放下了筷子。
“就河图系统研发这个项目来说，咱们是合作关系，不是我们委托光标实验室做产品，也不是我们雇佣乃至收编光标这边的人参与项目，合作讲究的是各取所需取长补短，成果共享。”
麦文点头。
“多的话不讲，这个项目研发的真正成本是我在承担，如果进展不利，你们随时可以跳出项目，而我是必须一路撞南墙。如果没有你们的参与，我照样会找其他人才进行研发，而如果没有我搞这个项目，你们会不会自己把科研经费都用到这上边去？”
麦文喝了口水。
“所以，麦教授，我认为至少在这个项目的合作里，没有我们向你们提供资金支持的选项。未来科技会投钱给研发口，这笔钱既是给我的，也是给伱们的。具体数值我现在肯定答不上来。”
“研发成果归我们共有？”麦文问道。
“这些可以在合作协议上写明，届时再深入讨论也可以。”李颜说道，“或者到了那个时候，我再花双方认可的价钱买断，也未尝不可。”
麦文深吸一口气，嘴巴微张又闭上。
其实说到底，合作产出共有成果这种事情，最关键的点在于合作双方的水平是否均等互补。
很明显，在麦文眼里，目前李颜团队的研发能力，与他能提供的技术支持并不匹配。
如果我出了九成力，你就给我思路，然后结果共享，我拿来当个荣誉，你拿去造手机赚得盆满钵满……
那我不是被白嫖了？
这本质上跟雇佣了他们干活有什么区别呢？
李颜确实承担了干不出来白烧钱的风险，但创业的本来就是他，这风险就该他自己吃下去。
不用跟麦文扯什么搞出这个研究多有意义之类的话，学者专家研究员，大家也是人，做事情也是为了钱。
有钱了才会进一步有追求，连钱都没有就谈理想是没意义的。
倪院士地位摆在那，乃国士也，他当然有自己的追求。
在倪老看来，只要李颜这个国产系统能搞出来，能防患于未然，不被西方国家捏住信息安全命脉，那就足够了。
麦文不是啊！
不过此番来，他也算是代表倪老，很多东西做不了决定也没法表态，才显得如此纠结。
然后李颜就把6到15号员工的信息推给了他。
“麦教授，这些都是在手机行业、手机系统开发领域乃至智能手机研究上，有足够技术水平与经验积累的人才，我想，至少在我们要做的手机系统开发这个领域，我们能算得上各取所需吧？”
里边的人员超出了麦文的预期。
“你连曹海斌都叫动了？”
“嗯，答应得很爽快。”
“这可是出了名的狂人，小心点。”麦文挑眉。
“没问题，他说我比他狂。”李颜笑道。
……好的。
“嗯，我回头跟倪老师聊聊，以他的意见为准。”
李颜笑了，到这一步，那可以说他已经赢了。
而麦文看李颜的眼神已经完全变了，他还以为李颜是个非常纯粹的技术狂热者，没想到这么难对付。
从始至终新北光标实验室与未来科技的合作，决策权都不在麦文这里，而是对外表过态对内有安排的倪院士。
麦文没想到想探李颜的底结果被秀了一脸，自己想秀肌肉却半天没秀出来，想着薅点研发资金又被李颜挡得一干二净。
因为他最仰仗的“李颜非常需要他们的技术支持”这一点，并不成立。
“那好，合作愉快。”李颜笑道，“吃完饭还请麦教授跟我们讲讲，您这边能给我们的手机系统研发提供什么帮助？”
麦文这才回过味来，合着特么李颜这句话，是对他们的一种考察啊！
这臭小子，难道还有“不跟光标实验室合作”的选项吗？
难怪能让科技圈那位九十年代拒绝当电子厂高管，导致一度卖血度日的传奇狂人曹海斌认可啊……
李颜的狂跟大部分人外放的狂不一样，他的自信站得非常高。
是一种“不管有没有你的支持反正有我就够了”的夸张自信，哪怕是非常内敛地表现出来，这种“爱来不来”的自由感还是让与他对话的人颇感压力。
讨论又持续了一下午。
李颜无差别地让光标实验室的诸位也感受了一波高压面试。
单论专业能力，尤其是系统开发这一个小项的能力，李颜肯定是比不过麦文的。
别说麦文了，就对面这一排里边，选一个最边缘水平最差的，目前的李颜也比不过。
原因很简单，经验值差异。
本质上是信息差。
信息差可谓职场一大利器，上级管理下级，老人压制新人，核心就是靠这三个字。
所以才会有那么多单论智商水平、理论知识、技术能力都远超上级的小年轻，进单位之后变成傻逼。
某个领域我研究过而你没有，那甭管你是不是脑子比我好用学历比我好地位比我高，聊起这个领域你必然露怯。
电脑系统开发这个领域李颜接触得比较少，见过的问题都没麦文亲手解决过的问题多。
真往细了聊，恐怕他问一百个问题也只是衬托麦文团队有多牛逼而已。
所以李颜专门问手机系统的事情，例如要满足河图手机系统的某个功能需求，该怎么做？
这种问题李颜这边就占据着有利信息差，他们自己搞过手机系统，知道操作上存在什么难点，但麦文不知道。
哪怕这些难点以麦文团队的技术水平，只要正式参与手机系统研发就会发现不值一提，但在会议上，他们确实没有条件直面。
看着李颜主导讨论，把节奏带得麦文团队都面露难色，未来科技的2到5号员工还在那乐呵呵的。
压根没意识到李颜完全也可以把这一套用到公司管理上，成为一个可怕的老板。
不过他们确实没啥必要担忧，只要这几个家伙愿意一直“天真”地信任李颜，李颜一定会给他们足够的回报。
会议一直到晚饭饭点才结束，李颜本来还准备请麦文团队吃饭，但是麦文团队显然心里装着一堆事情，没啥心情吃饭。
等他们走了，未来科技初始五人组回到李颜的办公室，突然爆发了一阵欢呼。
“太帅了颜总！”邓宇迪握拳喊道，“简直全程都是我们在主导！”
“那是我们在主导吗？那是颜总在主导，一个人！”赖一宁感叹，直接躺在了沙发上，但是马上又跟触电一样弹起来。
“都放松点。”李颜坐在办公椅上闭目养神，“今天算不得什么大事，真正的利益分配问题，还是要等做出成果以后才有讨论空间，下午也说了，从明天起麦教授那边会分出来小队到我们这边工作，下个星期应该也有几个人就位，大家好好磨合。”
“我们只有一个多月了，八
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