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10. 第 10 章

小说:

万亿神豪挑战

作者:

金云开

分类:

现代言情

快乐消消乐的地广铺的不少。

祝莎去买奶茶的时候,还瞧见了奶茶店的联名活动。

只要消消乐通了三十关,就能领一张三块钱的抵用券。

“可以啊,沈星辰脑袋够灵光的。”

不过这种联名的营销都是建立在游戏足够有名的基础上的。

快乐消消乐的下载量确实不少,但时间短,根基太浅,游戏里萌萌的猫猫狗狗图标也创造不了多少商业利益,沈星辰想跟奶茶店合作,恐怕背后废了不少力。

祝莎这么问他的时候,沈星辰正在医院里陪床。

他母亲的手术很成功,已经能醒过来自己吃饭了。

祝莎听说了这事,特意买了一束花前来探望。

“没花什么力,更没花钱”,沈星辰给了她一个意外的答案,“我的发小前两天从国外回来了,他自己创业,做的是连锁奶茶店,我跟他联系了一下,他主动提出的办法。”

听说了沈家经此大难,楚现万分震惊,主动要帮他。

两人多年没有联络,比以前生疏了不少,但有楚现,至少让沈星辰觉得他前半生的真心没全喂狗,至少还有真朋友。

“那他人还挺好的。”

祝莎迅速把话题拐到游戏。

“充值金额有多少,统计了吗?”

统计日日都在做,每天定时在群里汇报。

沈星辰忽然想起还没把她拉进群,搔了搔头。

“我拉你进公司的群,里面每天早六晚九都会更新实时数据。”

祝莎进群,立刻把寂静的群聊激活了。

公司的同事对这位发工资又给假期的新老板印象不错,迎接的十分热情。

【欢迎祝总进群!】

【祝总驾到,本群蓬荜生辉!】

【欢迎欢迎,热烈欢迎!】

一共才十个人,愣是刷出了几十人的气势。

沈星辰显然觉得有些丢人,不自在的左挠挠右扣扣,试图解释,“他们平时不这样,我们工作群还是很严肃的!”

祝莎手指一划,发了五个二百块的红包,“没事,大家这么有精神是好事。”

红包发出去,群里更热闹了。

有几个爱起哄的还圈起沈星辰来,叫他这个群主也发点红包助助兴。

母亲的病情好转,沈星辰最近的心情飞扬,也没端架子,发了两个红包出去,然后把话题引到正事上。

【小王,把充值金额统计一下,再发一遍。】

收到指令之后,整个群顿时安静了。

被点名的小王动作很快,一分钟左右就发上来一张今日的统计简报。

【目前双平台的总下载量:1621w】

【截止到刚才充值额总共:423w】

这个成绩放在手游小游戏中,绝对称得上力压群雄。

但沈星辰依旧不满意。

“我去查了跟神剑同类型的网游公布出来的充值人数,根据这个数据推测了一下,威廉那边的充值额恐怕已经超过五百万了。”

这种打装备的战斗游戏本就吸金能力极强,加上有游戏工作室加盟,不少神豪玩家会在市场上买东西,经济循环起来,战力巅峰榜上的神豪玩家每个月至少贡献五位数的收入。

“我们的最高单人收入是一百,这样对比起来,半个月后,恐怕很难超过神剑。”

“五百万?他们的下载人数才十万出头,充值金额能这么高?”

这个数据并不准确,沈星辰道:“只是推测,我按照一半的玩家选择充值预估的,毕竟那种游戏的神豪玩家对数据的影响很大,他们有些人一个月就能充上几十万,据说网游界还有一夜冲百万的传奇。”

祝莎眨了眨眼,理解沈星辰为什么焦虑了。

有这种不稳定因素在,这仗看起来确实不好打。

祝莎又不能直接跟他说消消乐是曾经一个月创造了上亿流水的神奇小游戏,只能安慰的拍拍他的肩膀。

“别想那么多,也许他们的充值比例没你想的那么高。”

误打误撞,还真叫她说对了。

此刻的圣安公司,威廉正因为数据在办公室里大发雷霆。

“你们怎么办事的?为什么一周过去了,我们的在线人数不增反降!充值人数也大幅下跌!活动呢?新的活动有没有用心去做!”

王助理大气都不敢喘,心中委屈的很。

“总裁,一周前上的新活动已经在努力催氪了,数据反应很好,战力巅峰榜的前二十充值金额都超过了一万块。”

“那你告诉我,为什么在线人数会忽然掉的这么厉害?”

在威廉瘆人的目光下,王助理硬着头皮推测。

“可能是巅峰榜上的玩家数据太高,普通玩家的游戏体验不好,所以才造成了大规模弃游。”

这种情况也有先例。

神豪玩家充钱的前提,是要从游戏中体验到爽感。

而这种爽感,就是碾压普通玩家带来的,若有游戏失去普通玩家,这种爽感就会不复存在,那么愿意充钱的玩家也会跟着减少。

这是彻彻底底的恶性循环。

威廉当然想的通这点,拍桌大怒,“游戏平衡是狗做的吗!叫主管过来!”

被叫来批评的主管也很委屈。

“本来平衡是没问题的,这个活动也是一个月之后才会上的,数值才调成这样,临时把这个活动调上来,技术组的同事们连着加班了几天,才勉强让数据平衡一些。”

“你的意思是怪我提前开始活动咯?”

他哪敢责怪老板,赶忙摇头,“没有没有!您的决策没有问题,是我们的准备不够充足。”

威廉的脸色稍霁,“知道错误就好,回去吧,《神剑》部门的本月绩效全部扣除,算是小惩大诫。”

全部扣除?!

主管走出总裁办公室的时候,脸色难看的像是霜打的茄子。

他们部门为了这个项目,几乎每天上班十二小时超负荷工作,为的不就是这点窝囊费吗?

基本工资只够温饱,大头全靠绩效和加班费,他去了一趟办公室,就把兄弟们的绩效弄丢了,回去怎么跟大家交代!

主管心中忍不住埋怨起了总裁。

真是不当家不知柴米贵,他一句话,不知道多少人这个月都要不好过了。

要不是现在没有好的跳槽机会,他早就不在这里做牛马了!

一个月的时间已经过了小半个月

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