十一月二十日，上午八点五十八分。

兴宁市政府大礼堂内，气氛肃穆。

主席台下，坐着三四十人。他们是兴宁市所有国营厂的厂长、**，以及国企改革振兴领导小组内，各机关单位的一把手。

一分钟后，侧门打开，市长刘学义与常务副市长夏朗并肩走了进来，身后跟着陈爱军和江振邦，小江走在最后。

全场瞬间安静下来，所有人的目光齐刷刷地投向主席台。

刘学义和夏朗走到主位坐下，陈爱军和江振邦也落座，只有这四人坐在主席台上。

前排的周立伟见状忍不住笑了，对旁边建委主任高天行小声打趣道：“可惜这个会大鹰没来，否则他的脸色一定很有意思。”

确实，要是江大鹰来开会，也得和他们一样坐在主席台下听他儿子讲话，心里肯定不是滋味。

之前那份县域经济调研报告，已经成了兴宁市政府眼下的重点工作。

听说其中多项规划，明年还要列到兴宁市第九个五年计划当中。

即便将这事儿抛开不谈，锦红厂变成兴科公司的奇迹，兴宁市所有干部都看在眼里。

事实就是，一个马上要倒闭的厂子，换了个二十出头的毛头小子当家，没俩月就起死回生，得到了海湾市陈平市长的高度赞扬。

现如今市直机关的办公室，几乎都用上了兴科的插座和水壶，每个干部家里普遍也有这两样产品……确实是好东西！

以至于江振邦迅速提了副科，又在台上讲话，他们心里即便再嫉妒，也得老老实实坐在台下听着。

人家就是有能力，你行你上试试？

面对周立伟的话，高天行也是露出一个心照不宣地笑，微声感慨道：“长江后浪推前浪啊，咱们都被挂在沙滩上了。”

然后，他看向右侧不远处，一个五十多岁，面容冷峻的中年男干部。

对方是兴宁市计划委员会主任，**岳…连王主任都坐在台下，听江振邦这个“小计委主任”指挥，不知道对方作何感想。

“同志们，现在正

式开会。”

夏朗调整了一下麦克风环视全场率先开口道。

“今天这个会主要有三个目的。第一是统一思想提高认识深刻领会**市政府关于深化国企改革的决心和部署。”

“第二是总结经验学习先进把兴科技术有限公司成功改革振兴的实践作为我们下一步改革工作的参考和标杆。”

“第三

夏朗的开场白简短有力直奔主题。他没有讲太多官样文章而是直接点出了会议的核心——钱。

台下的厂长们不自觉地坐直了身体手中的笔记本和钢笔也握得更紧了。

夏朗说完目光转向身旁的陈爱军：“下面请陈局长就我市当前国营企业的整体情况和面临的主要问题给大家做一个通报。”

陈爱军点点头拿起了面前的稿子。

他的发言中规中矩用大量的数据和案例罗列了兴宁市各大国营厂普遍存在的顽疾：

机制僵化、人员臃肿、技术落后、债务沉重、市场意识淡薄……

除了兴科之外全市还有十四家国营厂其中六家厂子发展的还不错起码能开出工资有所盈利。剩下八家都是亏损四家资不抵债。

最后陈爱军还指出了部分国营厂面对领导小组以及国资局发改科下发的国企改革意见存在学习不够改革推进不力的情况。

每一条都像一记重锤砸在台下厂长们的心上。

虽然这些问题大家都心知肚明但由国资局局长在如此严肃的场合公开点出分量截然不同。

这更像是一份病危通知书让所有人都感到了一股寒意。

“此前市里从省工行争取到了八百万专项贷款作为我们全市国企改革的引导资金。”

“兴科厂先后在干部人事、技术与经营理念、产权制度等多方面进行了改革并在百分百国资的基础上进行了公司制、股份制改

革……”

“如今兴科技术有限公司不仅扭亏为盈营收也屡创新高成绩斐然。所以市里决定从八百万专项贷款中先期划拨三百万支持兴科公司的扩大再生产。”

“通过这件事大家要明白这笔钱不是唐僧肉不是见者有份的救济款。今天这个会就是要告诉大家剩下的五百万怎么用改革的路怎么走。”

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